浏览:次 2019-10-30 17:47
再过半个多月就是春节了,在外打工的吊友们辛苦了一年,到了年底最开心的事,就是带着鼓鼓的钱袋子回家过年。
但是万一碰上老板(公司)拖欠工资怎么办?别怕,国家也想着这件事呢,各地纷纷出台措施,保障农民工及时足额拿到工资。
2018年前三季度,各地人社部门为131.3万名劳动者追偿被拖欠工资等待遇129.8亿元。
工人欠薪问题“三量齐减”:案件数量下降、欠薪金额下降、欠薪人数下降。
但在河南、陕西、山东等地,仍有一些老板(公司)未能及时支付工人工资。
1.首先一定要签劳动合同,不要相信口头约定。
此外,劳动者平常也可搜集相关证据,例如考勤记录、工资单、花名册等等,拍照或者复印存档。
2.签订劳动合同时,最好要明确工作时间、报酬、工作条件等细节。
如果确定用人单位存在拖欠工资的行为,经责令改正拒不改正的,将面临行政处罚。
3.即使是替班,也应当签订劳务合同或协议。
因为一旦对方拒绝支付相关报酬而发生纠纷,做工时长和报酬多少都很难说清。
4.一旦出现欠薪情况,吊友们应尽快到当地劳动监察部门投诉(电话:12333)。
对已认定拖欠工资事实的公司或个人,相关部门将会督促用人单位支付,拒不支付的,将进行行政处罚,仍不支付的,将在3个月后进行催告,催告无果,将申请法院强制执行。
对存在恶意欠薪、欠薪逃匿或有能力支付拒不支付等行为的企业或个人,还将以涉嫌拒不支付劳动报酬罪,追究其刑事责任。
5.此外,如果是存在劳动报酬支付争议的,比如一方认为要付的钱多了,另一方认为钱付少了,可以到当地劳动争议仲裁部门裁决处理。